Back to Top

Επαγγελματική Ανάπτυξη

Γιατί οι έξυπνοι άνθρωποι δεν κάνουν για τις ηγετικές θέσεις

Μαρ 15, 2015 12:17

Όσο παράξενο κι αν ακούγεται, έρευνες έχουν δείξει πως ένα από τα πιο παράδοξα χαρακτηριστικά που μπορεί να βλάψει μια επιχείρηση είναι η εξυπνάδα. Κι όμως, καλά διαβάσατε, λέγεται πως όσο πιο πετυχημένος και ταλαντούχος είναι ένας άνθρωπος, τόσο πιο δύσκολο του είναι να διοικήσει μια επιχείρηση.
Μπορεί το να είναι κανείς έξυπνος, και να έχει ταλέντα και κίνητρα να τον καθοδηγούν να είναι πολύ σημαντικά χαρακτηριστικά για έναν άνθρωπο, αλλά στον κόσμο των επιχειρήσεων δεν είναι αυτό το ζητούμενο.

Περισσότερο στον παρακάτω σύνδεσμο

Τα 9 «κλειδιά» της παραγωγικότητας

Μαρ 15, 2015 12:15

Δεν είναι ο θόρυβος που αποσπά τους εργαζόμενους, αλλά τα ίδια τα εργαλεία που έχει στα χέρια του για να γίνεται η καθημερινότητα του πιο εύκολη.
Τι σημαίνει αυτό; Το ηλεκτρονικό ταχυδρομείο μπορεί να είναι το μεγαλύτερο εμπόδιο στην παραγωγικότητα του εργαζομένου. Το να απαντάτε συνεχώς στον καθένα που θέλει τη βοήθεια σας, δε σημαίνει πως είστε παραγωγικοί.
Μην αφήνετε τα μηνύματα να σας αποσπούν και δείτε πως θα είστε πιο παραγωγικοί στο γραφείο σας:

Περισσότερα στον σύνδεσμο που ακολουθεί

Λάθη που κάνουν οι γυναίκες και υπονομεύουν την καριέρα τους

Μαρ 15, 2015 12:01

Θα περίμενε κανείς πως το φαινόμενο του «Γυάλινου Ταβανιού», δηλαδή το νοητό όριο που εμποδίζει τις μειονότητες και τις γυναίκες να ανελιχθούν στην εταιρική σκάλα ανεξαρτήτως των ικανοτήτων τους, θα είχε πλέον ξεπεραστεί στον 21ο αιώνα. Η πραγματικότητα όμως έρχεται να μας διαψεύσει. Παρόλο που δεν υπάρχουν απτές αποδείξεις και στατιστικά στοιχεία για να στηρίξουν τη θεωρία αυτή, είναι γενικώς παραδεκτό πως η γυναικεία παρουσία στις αγορές εργασίας χωλαίνει.

Οι δύο λέξεις «κλειδιά» για να εντυπωσιάσετε στην συνέντευξη

Μαρ 10, 2015 10:03

Τι γίνεται όταν έρθει η ώρα της συνέντευξης και θα πρέπει να ξεχωρίσουν οι καλύτεροι από τους καλούς; Ποιο είναι το κρυφό συστατικό των καταλληλότερων υποψηφίων; Και πως θα το «διακρίνουν» εύκολα και γρήγορα οι εργοδότες όταν είναι απασχολημένοι με τόσα πράγματα και μπορεί να αφιερώσει μόνο 20 λεπτά με τον καθένα;
Ο Steve Pogorzelski έχει την απάντηση. Με 25 χρόνια εμπειρίας στο τιμόνι των μεγαλύτερων εταιρειών όπως η Avention και η Monster.com ξέρει πια τη συνταγή ώστε να εντοπίζει γρήγορα τα «ταλέντα» που θα κάνουν τη διαφορά στην ομάδα.

Σελίδες

Εγγραφή στο Επαγγελματική Ανάπτυξη

Δημοφιλη

Online Εφαρμογές ΔΠΘ

Συγγραφή Βιογραφικού
Σύνταξη Επιχειρηματικού Σχεδίου

Χρησιμοποιήστε τις Online Eφαρμογές που έχει αναπτύξει το Γραφείο Διασύνδεσης Δ.Π.Θ. για

Κοινοποιήστε τις θέσεις εργασίας σας συμπληρώνοντας την φόρμα υποβολής αγγελιών.
Ενημερωθείτε για άρθρα που αφορούν σε άτομα με αναπηρία.

Followme

followme
  • Twitter
  • Facebook
  • Linkedin
  • Mixcloud
  • Instagram
  • YouTube
  • Mixcloud

Newsletter

Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".

Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.

Σπουδές στο Δ.Π.Θ.

Προγράμματα Μεταπτυχιακών Σπουδών στο Δημοκρίτειο Πανεπιστήμιο Θράκης

Βρείτε πληροφορίες για Προπτυχιακές Σπουδές στο Δ.Π.Θ.

Αναζητήστε μεταπτυχιακά προγράμματα στη βάση δεδομένων του Δ.Π.Θ.

Erasmus Traineeship

Εύρεση Φορέων Erasmus Traineeship

Αναζητήστε φορείς για Erasmus Traineeship

Εντυπο υλικο

Έντυπο υλικό Γραφείου Διασύνδεσης

Μηχανες αναζητησης εργασιας

Δημοσκόπηση

Βοηθήστε μας να γίνουμε καλύτεροι. Συμμετοχή στη δημοσκόπηση του Γραφείου Διασύνδεσης