Τις περισσότερες φορές, το πρώτο βήμα στην αναζήτηση εργασίας είναι η υποβολή του βιογραφικού σημειώματος. Αργά αλλά σταθερά όμως, αυτό φαίνεται να αλλάζει, καθώς οι εργοδότες συνειδητοποιούν ότι π.χ. ένα πτυχίο πανεπιστημίου δεν επιβεβαιώνει ότι έχουν βρει τον κατάλληλο υποψήφιο εργαζόμενο.
Η τάση για προσλήψεις με βάση τις δεξιότητες επιταχύνεται τους τελευταίους μήνες, καθώς οι επιχειρήσεις παλεύουν με τις στενές αγορές εργασίας, τις οικονομικές πιέσεις και τις υψηλότερες προσδοκίες των υποψήφιων εργαζομένων.