Επαγγελματική Ανάπτυξη

Τα προσόντα του καλού ναυαγοσώστη

Αυγ 12, 2021 11:40

Αν και η ναυαγοσωστική είναι μια εξαιρετικά σημαντική δουλειά και προσφέρει πολλές ανταμοιβές, μπορεί να γίνει πολύ απαιτητική ανάλογα με την περίσταση. Τα κύρια προσόντα του καλού ναυαγοσώστη πέρα από τη βασική του εκπαίδευση είναι η ικανότητα διατήρησης της προσοχής και της συγκέντρωσης, η ωριμότητα και η αποφασιστικότητα. Για να διασφαλιστεί το επιθυμητό επίπεδο ετοιμότητας που θα οδηγήσει σε μία επιτυχή διάσωση όταν προκύψει κίνδυνος είναι καλό να ακολουθούνται οι ακόλουθοι κανόνες:

Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:

Διαβάστε περισσότερα για Τα προσόντα του καλού ναυαγοσώστη
268 εμφανίσεις

Νομίζεις ότι το αφεντικό σου δεν σε συμπαθεί; Να τι πρέπει να κάνεις

Αυγ 11, 2021 15:21

“Το αφεντικό μου με μισεί”, θυμάμαι να παραπονιέμαι στους φίλους μου και σε οποιονδήποτε συναντούσα. Ήμουν 20+ και είχα μόλις ξεκινήσει μια συναρπαστική δουλειά, αλλά ήμουν πεπεισμένη ότι το αφεντικό μου ήθελε να σαμποτάρει την καριέρα μου.
Δεν υπήρχε καμία απόδειξη, απλώς συχνά ξεσπούσε πάνω μου, δεν έλεγε ποτέ κάτι θετικό και ξεφυσούσε συνεχώς. Δεν συνειδητοποιούσα ότι συμπεριφερόταν με τον ίδιο τρόπο και στην υπόλοιπη ομάδα, ανταυτού το έπαιρνα προσωπικά.

Πώς ζητάς άδεια σε μία νέα δουλειά;

Αυγ 11, 2021 15:12

Το ωράριο σε μία καινούργια δουλειά, ιδιαίτερα στην αρχή, είναι αρκετά περίεργο. Προσπαθείς να κάνεις πολύ καλή εντύπωση, δουλεύεις περισσότερο από όσο θα έπρεπε και είσαι υπερβολικά πρόθυμος να αναλάβεις νέα projects. Και μέχρι ένα βαθμό όλα αυτά είναι φυσιολογικά γιατί θέλεις όχι μόνο να αποδείξεις την αξία σου, αλλά και να τους πείσεις ότι η επιλογή της πρόσληψής σου ήταν η καλύτερη.

Διαβάστε περισσότερα για Πώς ζητάς άδεια σε μία νέα δουλειά;
363 εμφανίσεις

Ποιο είναι το δικό σου «στιλ διαφωνίας» και πώς επηρεάζει την επαγγελματική σου ζωή

Αυγ 11, 2021 15:07

Έχεις βρεθεί ποτέ σε μεγάλη διαφωνία με κάποιον συνάδελφό σου, κατά την οποία δεν μπορούσατε να βρείτε ένα κοινό σημείο πλεύσης; Αν ναι, να ξέρεις πως δεν ήταν η αιτία της διαφωνίας που σε σύγχυσε, αλλά το δικό σου «στιλ διαφωνίας». Συνήθως, οι μεγάλες διαφωνίες στον χώρο εργασίας δεν προκύπτουν λόγω διαφορετικής οπτικής γωνίας μεταξύ των δύο εμπλεκόμενων, αλλά λόγω του τρόπου που εκφράζουν την γνώμη τους, αναφέρει μεταξύ άλλων ο δικαστής Raymond E. Kramer, επικεφαλής του τμήματος Διαχείρισης Δικών στο Δικαστικό Μέγαρο της Νέας Υόρκης.

Σελίδες

Δημοφιλη

Σκοπός

Το Γραφείο Διασύνδεσης του Δημοκρίτειου Πανεπιστημίου Θράκης...

Τρί, 03/04/2012 - 17:34

31ος Διαγωνισμός για την...

Με την με αριθ. 36020οικ./10.06.2024 (Γ´ 1710 - Α.Δ.Α.: Ρ9ΡΠ...

Τετ, 19/06/2024 - 13:56

Συχνές αξονικές τομογραφί...

Κυρίως λόγω των συχνών αξονικών τομογραφιών, ο μέσος Έλληνα...

Παρ, 11/12/2015 - 18:59

Διεθνής Οργάνωση Εργασίας...

Περισσότεροι από ένας στους πέντε εργαζόμενοι σε ολόκληρο το...

Τρί, 06/12/2022 - 13:26

Επαγγελματική Συμβουλευτική

Χρησιμοποιήστε τις Online Eφαρμογές που έχει αναπτύξει το Γραφείο Διασύνδεσης Δ.Π.Θ. για

Παρουσιάσεις Εταιρειών

Κατάλογος εταιριών

Φορεις Συνεργασιας

Κατάλογος συνεργαζόμενων ιστοσελίδων

Κοινοποιήστε τις θέσεις εργασίας σας συμπληρώνοντας την φόρμα υποβολής αγγελιών.

Ενημερωθείτε για άρθρα που αφορούν σε άτομα με αναπηρία.

Followme

followme

Newsletter

Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".

Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.