Ο τρόπος με τον οποίο εργαζόμαστε σήμερα είναι εντελώς διαφορετικός από τον τρόπο με τον οποίο εργαζόμασταν πριν από 50, 25, 10, ή ακόμα και 5 χρόνια. Καθώς ο ρυθμός της τεχνολογικής προόδου συνεχίζει να επιταχύνεται, αλλάζουν όχι μόνο οι διαθέσιμες δουλειές αλλά και τα εργαλεία, τα συστήματα και οι απολαβές που αναμένουν οι εργαζόμενοι από τους εργοδότες τους. Δέκα CEOs εταιρειών που εμφανίζονται στη λίστα του Fortune με τις 100 Καλύτερες Εταιρείες για να Εργάζεσαι περιγράφουν τη δική τους απάντηση στις κοινωνικές μεταβολές που έχουν επέλθει από τις νέες τεχνολογίες και τις δημογραφικές αλλαγές.
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Κοινοποιήστε τις θέσεις εργασίας σας συμπληρώνοντας την φόρμα υποβολής αγγελιών.
Ενημερωθείτε για άρθρα που αφορούν σε άτομα με αναπηρία.
Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".
Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.
Βρείτε πληροφορίες για Προπτυχιακές Σπουδές στο Δ.Π.Θ.
Αναζητήστε μεταπτυχιακά προγράμματα στη βάση δεδομένων του Δ.Π.Θ.
Αναζητήστε φορείς για Erasmus Placement
Βοηθήστε μας να γίνουμε καλύτεροι. Συμμετοχή στη δημοσκόπηση του Γραφείου Διασύνδεσης
