Μπορεί κανείς να έχει υψηλά standards και να ασκεί δημιουργική πίεση προς επίτευξη αποτελεσμάτων, κτίζοντας ταυτόχρονα μια ευχάριστη και θελκτική εργασιακή κουλτούρα; Πολλά ηγετικά στελέχη θεωρούν ότι κανείς "γεννιέται" στο ένα από τα δύο "στρατόπεδα" και μένει εκεί για πάντα, είναι όμως έτσι;
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Τα έξι χαρακτηριστικά που έχει κάθε επιτυχημένο στέλεχος επιχειρήσεων
Κοινοποιήστε τις θέσεις εργασίας σας συμπληρώνοντας την φόρμα υποβολής αγγελιών.
Ενημερωθείτε για άρθρα που αφορούν σε άτομα με αναπηρία.
Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".
Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.
Βρείτε πληροφορίες για Προπτυχιακές Σπουδές στο Δ.Π.Θ.
Αναζητήστε μεταπτυχιακά προγράμματα στη βάση δεδομένων του Δ.Π.Θ.
Αναζητήστε φορείς για Erasmus Placement
Βοηθήστε μας να γίνουμε καλύτεροι. Συμμετοχή στη δημοσκόπηση του Γραφείου Διασύνδεσης
