Όπως λοιπόν γνωρίζετε, σε μια συνέντευξη, το Α και το Ω είναι το πώς θα απαντήσετε στις καίριες ερωτήσεις των εργοδοτών και των υπευθύνων στελέχωσης προσωπικού τους. Σίγουρα παίζουν κι άλλοι παράγοντες ρόλο που θα καθορίσουν την εξέλιξη της υποψηφιότητάς σας, όπως η ενδυμασία σας, η αυτοπεποίθηση που θα επιδείξετε από τη στιγμή που θα μπείτε στην αίθουσα της συνάντησης και η διαύγεια του νου σας. Αλλά αν δεν πείτε όσα εννοείτε κι αν δεν εννοείτε όσα λέτε (#SayWhatYouMean - #MeanWhatYouSay), τότε είναι κακώς προδιαγεγραμμένο το αποτέλεσμα. Ας δούμε όμως μερικά DOs & DON’Ts και πώς θα μπορούσατε να τα χειριστείτε:
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
7 από τα 14 #DealBreakers για τη Συνέντευξη
Τα επόμενα 7 στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Κοινοποιήστε τις θέσεις εργασίας σας συμπληρώνοντας την φόρμα υποβολής αγγελιών.
Ενημερωθείτε για άρθρα που αφορούν σε άτομα με αναπηρία.
Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".
Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.
Βρείτε πληροφορίες για Προπτυχιακές Σπουδές στο Δ.Π.Θ.
Αναζητήστε μεταπτυχιακά προγράμματα στη βάση δεδομένων του Δ.Π.Θ.
Αναζητήστε φορείς για Erasmus Placement
Βοηθήστε μας να γίνουμε καλύτεροι. Συμμετοχή στη δημοσκόπηση του Γραφείου Διασύνδεσης
