Οι ψηφιακές δεξιότητες, η προσαρμοστικότητα και η προνοητικότητα βρίσκονται μεταξύ των κορυφαίων προσωπικών δεξιοτήτων, γνωστών με τον όρο «soft skills» που απαιτεί από τα στελέχη η νέα εποχή. Η επιχειρηματικότητα και οι παραδοσιακοί τρόποι εργασίας έγιναν και αυτοί θύματα του Covid-19. Με τον παγκόσμιο πληθυσμό να οδηγείται σε διαδοχικά lockdown, η οικονομία ανά τομέα συρρικνώθηκε όπως στην περίπτωση της εστίασης και του τουρισμού και γιγαντώθηκε, όπως στην περίπτωση της παροχής διαδικτυακών υπηρεσιών και ηλεκτρονικού εμπορίου. Στη διάρκεια της πανδημίας, ένας μεγάλος αριθμός εταιρειών και επιχειρήσεων προσαρμόστηκαν στα νέα δεδομένα και ανέδειξαν τις κυριότερες προσωπικές δεξιότητες που είναι απαραίτητες για την επιβίωση σε έναν κόσμο σε υγειονομική -και όχι μόνο- κρίση. Τώρα περισσότερο παρά ποτέ, η ανάγκη για την ανάπτυξη τους γίνεται επιτακτική και η τηλεργασία ώθησε πολλούς εργαζομένους να επενδύσουν τον χρόνο που δεν είχαν ποτέ πριν για την ανάπτυξη προσωπικών δεξιοτήτων, λαμβάνοντας coaching και mentoring. Ας δούμε κάποιες από τις δεξιότητες που θεωρούνται απαραίτητες και γι’ αυτή τη χρονιά.
Περισσότερα στο σύνδεσμο που ακολουθεί:
Η ανάπτυξη προσωπικών δεξιοτήτων (soft skills) ως αντίδοτο του Covid-19
Κοινοποιήστε τις θέσεις εργασίας σας συμπληρώνοντας την φόρμα υποβολής αγγελιών.
Ενημερωθείτε για άρθρα που αφορούν σε άτομα με αναπηρία.
Συμπληρώστε το e-mail σας και θα λαμβάνετε περιοδικά το Δελτίο Τύπου της Ραδιοφωνικής Εκπομπής "Διασυνδεθείτε".
Παρακαλώ, όσοι διαθέτετε λογαριασμό e-mail του Δ.Π.Θ μην τον χρησιμοποιείτε για την εγγραφή σας στο newsletter της Δομής Απασχόλησης & Σταδιοδρομίας του Δ.Π.Θ.
Βρείτε πληροφορίες για Προπτυχιακές Σπουδές στο Δ.Π.Θ.
Αναζητήστε μεταπτυχιακά προγράμματα στη βάση δεδομένων του Δ.Π.Θ.
Αναζητήστε φορείς για Erasmus Placement
Βοηθήστε μας να γίνουμε καλύτεροι. Συμμετοχή στη δημοσκόπηση του Γραφείου Διασύνδεσης
